Beratung Office Management
Dich bei der Umsetzung Deiner Ziele erfolgreich zu unterstützen, das ist mein 💞HerzensWunsch und meine Vision.
Mit Dir das nächste Level zu erreichen, nachhaltig und mit Blick auf unsere Umwelt!
Beratung Changemanagement
An Bord helfe ich Dir dabei, Deine Boote mit der richtigen Besetzung in den sicheren Hafen zu lotsen.
Erfolgreich und mit neuem Schwung ans Ziel.
Lust statt Frust.
Change Prozesse
Im Wandel der Zeit
Voller Leidenschaft und fokussiert erledige ich meine Arbeit.
Altes zu verändern um Neues zu erschaffen weckt meine Leidenschaft.
Change Management
Die Business Welt steckt voller Veränderung. Viele Prozesse müssen der Zeit angepasst werden, andere neu eingeführt.
Von leicht, einen eingefahrenen Arbeitsvorgang neu zu gestalten, neue Verfahrensweisen oder neue Programme etc. einzugliedern, kann hier nicht die Rede sein. Haben sich doch viele Gewohnheiten über die Jahre eingeschlichen und wie heißt es so schön: „Einen alten Baum verpflanzt man nicht gerne.“
Oft sind es Mitarbeiter, die aus Angst vor der Veränderung regelrecht in eine Schockstarre fallen oder einfach nicht in der Lage, die neue Dinge umzusetzen. Es fehlt ihnen an dem nötigen Know-how, Schulungen bewirken da Wunder.
Manchmal fehlen die verantwortlichen Vorgesetzten gänzlich, da sie der Meinung sind, sie werden hier nicht gebraucht. Sie erkennen somit nicht, ob eine Überforderung der Arbeitskräfte einhergeht, kommt ihnen nicht in den Sinn.
Spätestens hier kommt nun der Changemanager:In ins Spiel.
Frischer Wind, die Kraft von außen auf das Unternehmen zu schauen, reichen manchmal schon aus, um lahmgelegte Vorgänge wieder ins Rollen zu bringen.
Ebenso das Verständnis und die Dringlichkeit, den Mitarbeitern nahe zu bringen.
- Ich unterstütze Dich bei der Planung, bei der Durch-führung und mache mit Dir die Erfolgskontrolle in einem Changeprozess.
- Ich zeige Dir die 7 Phasen, die möglicherweise die Mitarbeiter durchlaufen und wie Du damit umgehst, damit der Changeprozess ein voller Erfolg wird.
Ich zeige Die die 8 Schritte, die Du gehen solltest, damit der Changeprozess erfolgreich umgesetzt werden kann und von Deinen Mitarbeitern auch gelebt wird .
